O Sistema Único de Assistência Social (Suas) está com déficit de um terço de funcionários no Distrito Federal. O tema foi pauta em audiência pública na segunda-feira (23) na Câmara Legislativa proposta pela Comissão de Defesa dos Direitos Humanos, Cidadania e Legislação Participativa da Casa.
Segundo dados do sindicato da categoria, foram realizados 252.157 mil atendimentos nos Centros de Referência de Assistência Social (Cras) em 2023. Contabilizam 2072 servidores da carreira total, sendo 1.653 na Secretaria de Desenvolvimento Social, 223 na Secretaria de Justiça e Cidadania e 196 na Secretaria da Mulher.
Já a Secretaria de Desenvolvimento Social (Sedes) afirma que o número é ainda menor, atualmente são 1.312 servidores distribuídos nos Cras, Creas, Centros Pop, Centros de Convivência, Serviços de Acolhimento Institucional e área meio. Segundo eles, foram 330 mil atendimentos em 2023.
Novos concursos
Em nota para o Correio da Manhã, o subsecretário da Sedes, Coracy Chavante, diz ter autorização para novos concursos.
"Sabemos da importância de fortalecer as equipes para que a assistência social chegue a todos que necessitam. Durante dez anos, a assistência social no DF enfrentou situação de estagnação, sem novas nomeações de servidores. Mas, desde o início desta gestão, já conseguimos realizar um concurso público com a nomeação de 1.129 novos servidores para as secretarias. Estamos avançando com a elaboração de um novo concurso público, que será um marco histórico para o fortalecimento da política de assistência social no DF, com a ampliação de unidades como os Cras e Creas, entre outras ações para garantir o atendimento adequado à população”, declarou.
Em entrevista para o Correio da Manhã, o presidente do Sindicato de Assistência Social do DF, Clayton Avelar, também falou sobre o adoecimento da categoria.
“Ainda há muita dificuldade para a população acessar os serviços e programas. Devido à sobrecarga de trabalho e constantes situações conflitivas no ambiente de trabalho, o índice de adoecimento na carreira de desenvolvimento e assistência social é um dos maiores no GDF. A Lei de Diretrizes Orçamentárias de 2025 prevê a nomeação de 1.125 novos servidores. Se o concurso realmente acontecer e todos os aprovados forem nomeados, ainda assim chegaremos a aproximadamente 50% do pessoal necessário, se considerarmos as aposentadorias e exonerações. Estima-se que seria necessário avançar no cadastro de reserva, a fim de garantir a nomeação de 3.000 novos servidores, o que nos permitiria chegar próximo do que dispõe a Lei”, disse.
